Salarios de oficios: cuánto se cobra y por qué cambia
Una guía especializada para entender el salario de los oficios técnicos en España con algo más útil que una cifra suelta: convenio, experiencia, especialidad, jornada, territorio, complementos y contexto laboral.
El salario medio de España sirve como contexto, no como salario de un oficio
¿Por qué no usamos esta cifra para decir cuánto cobra un electricista o un frigorista?
Porque es una media nacional. Un oficio concreto puede estar condicionado por su grupo profesional, actividad económica, convenio, comunidad autónoma, jornada, turnos, guardias, antigüedad y especialización.
Usaremos las estadísticas generales como marco y después bajaremos al nivel de cada profesión con fuentes más específicas cuando existan.
Fuente: INE · EAES 2024 ↗Empezaremos por los oficios técnicos que ya conocemos en profundidad
La biblioteca irá creciendo de forma progresiva. Preferimos publicar menos páginas con fuentes y metodología claras antes que llenar la web de cifras sin contexto.
Salario de frigorista
Refrigeración comercial e industrial, climatización, experiencia, guardias, disponibilidad y referencias de convenio.
Primera guía que publicaremosSalario de electricista
Instalaciones, mantenimiento, industria, experiencia, especialización y diferencias territoriales.
En preparaciónSalario de fontanero
Instalación, mantenimiento, obra, averías, trabajo asalariado y factores que afectan a la remuneración.
En preparaciónSalario en climatización
Aire acondicionado, instalaciones térmicas, mantenimiento y especialización técnica.
En preparaciónSalario en mantenimiento industrial
Mantenimiento electromecánico, turnicidad, industria, experiencia y responsabilidad técnica.
En preparaciónSalario en energías renovables
Fotovoltaica, montaje, mantenimiento, electricidad, trabajo en altura y perfiles relacionados.
En preparaciónSalario de soldador
Procesos de soldadura, homologaciones, industria, montaje y especializaciones.
En preparaciónSalario de técnico de ascensores
Mantenimiento, montaje, guardias, disponibilidad, experiencia y responsabilidad.
En preparaciónSalario de cerrajero
Trabajo asalariado, servicios, urgencias, especialización y cuenta propia.
En preparaciónCómo responder a “¿cuánto cobra?” sin engañar con una cifra aislada
Un salario puede expresarse como bruto anual, bruto mensual, neto aproximado, salario base de convenio o remuneración real con complementos. No son lo mismo. Nuestro método separará esas capas.
Identificar el oficio
Delimitamos ocupaciones, actividades y categorías profesionales relacionadas.
Buscar fuentes
Priorizamos estadísticas oficiales, convenios publicados y datos del mercado de trabajo.
Separar conceptos
Diferenciamos salario base, complementos, bruto anual, pagas y otros elementos.
Explicar el rango
Mostramos por qué cambia por experiencia, zona, especialidad, jornada o turnos.
La procedencia del dato importa tanto como la cifra
Un convenio, una estadística y una oferta de empleo no responden a la misma pregunta. Usaremos cada fuente con su contexto.
Una web de salarios debe explicar las diferencias, no esconderlas
Una cifra sin año, lugar, convenio ni experiencia puede ser inútil o engañosa.
El neto depende de circunstancias fiscales y personales. No lo trataremos como universal.
Cuando una cifra dependa de una tabla o estadística, indicaremos de dónde sale y a qué periodo corresponde.
¿Antes quieres entender el oficio?
SalariosOficios.es se centra en remuneración. Para funciones, herramientas, instalaciones y conceptos técnicos puedes consultar GuíaDeOficios.es.
Antes de comparar salarios
¿El salario que publicáis es bruto o neto?
¿Por qué dos trabajadores del mismo oficio pueden cobrar cantidades muy distintas?
¿Utilizáis convenios colectivos?
¿Con qué frecuencia se actualizarán los salarios?
Empezamos por frigorista y construiremos la biblioteca oficio a oficio
La prioridad será publicar análisis que permitan entender de dónde sale cada cifra y qué puede hacer que el salario cambie.
Ver próximos salarios SalariosOficios.es · Primera versión editorial · Agosto de 2026